1: 名無しさん 2014/04/03(木)00:45:41 ID:LGQ8xDQFz
001l

ネスレ日本は4月1日、「片山晋呉インターナショナル ネスレ日本マッチプレー選手権」 の開催発表会を行った。
発表会は、同社の新入社員9名が企画、運営。 入社式の代わりに、入社当日から初仕事を行うこととなった。

同社代表取締役兼CEO 高岡浩三氏は「どうして日本だけ入社式が必要なのか」 と疑問を投げかけた。
高岡氏によると、世界でも入社時にセレモニーを行っている企業は少なく、20世紀型の仕組みだという。


http://news.mynavi.jp/news/2014/04/02/024/

関連記事
http://ai.open2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1396433937/l50
【社会】 大前研一氏「新卒至上主義を続ければ、日本はどんどん衰退する」


2: 名無しさん 2014/04/03(木)00:53:34 ID:gm5hoUDbp
ソリュブル入社

3: 名無しさん 2014/04/03(木)00:57:49 ID:waKPLtrm1
「どうして日本だけ入社式が必要なのか」
ここは日本ですから日本の風習や文化に従うのが普通
むしろ世界企業なら逆に日本の風習や文化を世界に発信すべし

けったいな名前つけた製法に変えて値段を実際上げたネスレさんへ

4: 名無しさん 2014/04/03(木)00:59:01 ID:PlrhdSu5D
そんなネスレの本社はなんとあのグレンデールw

5: 名無しさん 2014/04/03(木)00:59:56 ID:CbKxCq2GV
日本のしきたりが気に入らない企業の商品をかってやる必要はないわな

6: 忍法帖【Lv=5,アカイライ】 2014/04/03(木)01:01:23 ID:xL3wAohbv
GMといいグレンデールは反日企業の巣窟だなぁ

7: 名無しさん 2014/04/03(木)01:02:19 ID:XW0MDdLTo
まぁ実際入社式なんてやってもやらんくてもどっちでもいいと思うわ。

8: 名無しさん 2014/04/03(木)01:04:55 ID:eaDK165Nw
どうしてって...日本だからだろw
「世界では...」なんて言ってたら
国ごとに大きく違う「食」というものを扱う企業としては
マズいんじゃないのかね?ネスレさんw

9: 名無しさん 2014/04/03(木)01:06:45 ID:PIGGYmqGH
大企業の入社式はよく聞くけど中小企業の入社式はどんなかんじなのかな?

11: 名無しさん 2014/04/03(木)01:11:07 ID:XW0MDdLTo
>>9
中小はやってないところが多いでしょ。
事務所ひとつとかそういうところじゃやる意味がない。

10: 名無しさん 2014/04/03(木)01:06:53 ID:OrrERruZ2
日本人の言う国際化、グローバル化なんてのは
ただ単純に欧米の真似をするというだけの事

12: 名無しさん 2014/04/03(木)01:11:18 ID:k2VEtLTMO
終身雇用が前提の時代には儀式も重要だったんだろう
つまりいまは

13: 名無しさん 2014/04/03(木)01:14:40 ID:cERwSi0ou
お隣韓国でも入社式やってますよ
https://www.google.co.jp/search?q=%EC%9E%EC%AC%EC%8B%9D&tbm=isch

14: 名無しさん 2014/04/03(木)01:18:45 ID:jOWmAZzZU
ネスレのcoffee買うのやめたわ
他社のcoffeeで別にいいもんね

15: 名無しさん 2014/04/03(木)01:22:21 ID:7snaQoVke
日本の伝統が気に食わないなら、日本で商売すんな!
ネスレはグレンデールに帰れ!!

16: 名無しさん 2014/04/03(木)01:22:44 ID:IR0KLDck3
>発表会は、同社の新入社員9名が企画、運営。 
>入社式の代わりに、入社当日から初仕事を行うこととなった。

入社してから=当日になって企画したのか?
入社前に企画=仕事させる、ってことだったら、そのほうが不思議。
まぁ、それに気づかず常識について語る高岡とやらは、間違いなく馬鹿。

17: 名無しさん 2014/04/03(木)01:24:40 ID:755pSopfU
終身雇用無くした会社ほど、
こういう西洋化モドキの会社だよね。

18: 名無しさん 2014/04/03(木)01:27:31 ID:htUeN3ez8
ネスレは不味い。ブレンディが旨い。

19: 名無しさん 2014/04/03(木)01:30:10 ID:PlrhdSu5D
>>18
だがブレンディのスティックが一部韓国産だったってのを見た気がする・・

27: 名無しさん 2014/04/03(木)01:39:50 ID:eaDK165Nw
>>19
韓国産のミルクを使ってるね
ブラックのスティックとかあるなら大丈夫なのかな?

28: 名無しさん 2014/04/03(木)01:47:56 ID:PlrhdSu5D
>>27
ああ、ミルクだっけそういえば。ならブラックなら大丈夫なのかな
メーカーだけで見ると、韓国産原料のコーヒーの話題で
一切名前があがってなかったのはUCCくらいだった記憶がある
一部でも韓国産使ってるところは、そのうち他の原料にも韓国産使いそうで怖いよな

29: 忍法帖【Lv=5,アカイライ】 2014/04/03(木)01:50:59 ID:xL3wAohbv
>>28
お徳用だけが韓国製って聞いた事あるんだけどどうなんだろ

20: 名無しさん 2014/04/03(木)01:33:41 ID:smm0eAxik
研修とかも無しで、いきなり仕事させたのか?

21: 名無しさん 2014/04/03(木)01:34:57 ID:XW0MDdLTo
伝統とか言っても
日本の企業の歴史なんてそう長くないしな。
せいぜい長くて百年くらい。

23: 名無しさん 2014/04/03(木)01:36:55 ID:755pSopfU
>>21
え、江戸からある会社も有るだろ。

25: 名無しさん 2014/04/03(木)01:39:01 ID:XW0MDdLTo
>>23
ごく一部は昔からあるけど
江戸時代に入社式があったかって言うとまずないだろ。
終身雇用とかも戦後に流行った割と新しい形態だし。

22: 名無しさん 2014/04/03(木)01:35:34 ID:bt5N9AbY3
伝統を軽んじるなら外国人も企業もいらんわマジで